Cảnh báo: Đề phòng chiêu thức lừa đảo xuất khẩu lao động

Lâm Trực@

Ngày 12/11, Cục Quản lý lao động ngoài nước, trực thuộc Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, đã phát đi cảnh báo khẩn về tình trạng lừa đảo đang gia tăng, nhắm vào những người lao động có nhu cầu đi làm việc tại nước ngoài. Các thủ đoạn tinh vi này không chỉ gây thiệt hại kinh tế mà còn làm tổn hại niềm tin vào các doanh nghiệp uy tín trong lĩnh vực xuất khẩu lao động.

Theo báo cáo từ Cục Quản lý lao động ngoài nước, các đối tượng lừa đảo đã sáng tạo những phương thức tinh vi nhằm vào người lao động. Một số đối tượng sử dụng tên doanh nghiệp giả nhưng có nét tương đồng với tên của các doanh nghiệp được cấp phép hoạt động, tạo ra sự nhầm lẫn. Thậm chí, các tài khoản nhận tiền còn mang tên giống với tên lãnh đạo của các doanh nghiệp thực, khiến người lao động tưởng rằng họ đang giao dịch với doanh nghiệp đáng tin cậy. Những thủ đoạn này không chỉ làm cho người lao động mất tiền bạc mà còn gây ảnh hưởng xấu đến danh tiếng của các công ty xuất khẩu lao động hợp pháp. Hậu quả là người lao động mất lòng tin vào các cơ hội việc làm ở nước ngoài và vào các dịch vụ xuất khẩu lao động có uy tín.

Để bảo vệ quyền lợi và tránh rơi vào bẫy lừa đảo, Cục Quản lý lao động ngoài nước khuyến cáo người lao động hãy tuân thủ một số nguyên tắc quan trọng. Người lao động có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài nên chỉ làm việc với các doanh nghiệp có giấy phép hoạt động từ Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội. Danh sách các doanh nghiệp được cấp phép này được công khai trên trang web chính thức của Cục tại địa chỉ: http://dolab.molisa.gov.vn, tại mục “Danh sách doanh nghiệp xuất khẩu lao động.”

Ngoài ra, người lao động chỉ nên nộp các khoản phí dịch vụ trực tiếp tại trụ sở doanh nghiệp và sau khi đã ký hợp đồng lao động chính thức. Đặc biệt, khi thanh toán, cần yêu cầu doanh nghiệp cung cấp đầy đủ phiếu thu hoặc hóa đơn có các thông tin chi tiết như tên doanh nghiệp, ngày lập, số tiền, chữ ký của người thu, kế toán, và dấu xác nhận của doanh nghiệp. Trong trường hợp phải chuyển tiền qua ngân hàng, người lao động cần kiểm tra kỹ lưỡng tài khoản nhận tiền để đảm bảo đó là tài khoản chính thức của doanh nghiệp dịch vụ, giúp hạn chế rủi ro chuyển tiền vào tài khoản giả mạo.

Nếu gặp phải những tình huống đáng ngờ, người lao động cần lập tức phản ánh với Cục Quản lý lao động ngoài nước hoặc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tại địa phương. Người lao động cũng nên cảnh giác với những đối tượng mạo danh là nhân viên của các doanh nghiệp dịch vụ, đặc biệt khi các cuộc giao dịch không diễn ra tại trụ sở của doanh nghiệp. Trong thời điểm thị trường lao động quốc tế đang phát triển nhanh chóng, việc cảnh giác trước những chiêu trò lừa đảo là vô cùng cần thiết. Các biện pháp tự bảo vệ sẽ giúp người lao động giữ an toàn tài chính, đảm bảo quy trình đăng ký xuất khẩu lao động diễn ra suôn sẻ, và đồng thời góp phần nâng cao uy tín cho các doanh nghiệp dịch vụ hợp pháp.